
Kosten besparing
Als werkgever kan het investeren in de Vitaliteitsgroep in vergelijking met een regulier traject verschillende voordelen en kostenbesparingen met zich meebrengen. Door tijdig in te grijpen bij beginnende klachten bij werknemers kan voorkomen worden dat er langdurige uitval ontstaat. Dit kan uiteindelijk leiden tot kostenbesparingen, omdat er minder kosten gemaakt worden voor vervanging van de werknemer en re-integratie.
Bovendien heeft de Vitaliteitsgroep een focus op duurzaam herstel, waardoor de kans op terugval kleiner is en er minder kosten gemaakt hoeven te worden voor eventuele vervolgbehandelingen. Daarnaast is er geen sprake van wachttijden, wat ook kan leiden tot kostenbesparingen doordat de werknemer sneller terug kan keren op de werkvloer.
We moedigen je aan om gebruik te maken van onze dienstverlening. We geloven dat onze coaching en ondersteuning niet alleen kan helpen bij het herstel van de betrokken medewerker, maar ook bij het voorkomen van toekomstige gevallen van burn-out.
We zetten ons namelijk ook in voor het welzijn van complete teams en willen een omgeving creëren waarin iedereen gedijt. Samen kunnen we de uitdagingen van stress en burn-out aangaan en bouwen aan jullie gezonde, veerkrachtige organisatie.
Samen sterker worden. Samen zorgen we voor welzijn.