088 - 2010 500Email contact
81%
herstelt in 90 dagen
93%
beveelt ons aan

Werknemer

‘Geef me de moed om te veranderen wat ik kan veranderen. Geef me de wijsheid om te accepteren wat ik niet kan veranderen. Geef me het inzicht om het verschil tussen beide te zien’.

Deze oude wijsheid van Franciscus van Assisi klinkt heel logisch maar in praktijk blijkt het nog knap lastig. We zijn gewend te leven vanuit verwachtingen, doelen en wensen na te streven. En daarmee missen we vaak het huidige moment.

Merk je dat je tegen een burn-out aan loopt, heb je een burn-out of ken je iemand die burn-out klachten heeft?

Dit kan erg vervelend voor jou en voor je omgeving zijn.

Het is belangrijk dat je je eigen signalen serieus neemt. Vermoeidheid, prikkelbaar zijn, onverwachte huilbuien, slecht slapen, hoofdpijn of paniekaanvallen kunnen symptomen zijn dat er iets aan de hand is. Herken de signalen en praat erover met anderen, HR en/of je leidinggevende. En begrijp dat het geen falen is.

 

Stressklachten kosten jou ook geld. Naast zorgkosten wordt de inkomstenkant beïnvloed: gemiste carrièrekansen of noodgedwongen een stap terug doen omdat de energie ontbreekt. Hoe langer de dip hoe heviger de gevolgen.

Je zult vast al wel wat informatie hebben ingewonnen over jouw persoonlijke stresssituatie

  • wat is stress/een burn-out, wat doet dat met je?
  • wat maakt dat je zo veel vergeet?
  • hoe het komt dat je zo slecht slaapt?
  • hoe lang duurt een burn-out?
  • hoe ga ik daarmee om zowel privé als naar het werk toe?
  • ga ik mijn baan verliezen door langdurige uitval?
  • etc. etc.
Als je je volledig inzet en meewerkt aan de door ons aangeboden coaching, kan je veel bereiken!

Elke verandering vraagt een eerste (kleine) stap. Hoe sta jij er zelf in? Zie jij bij een burn-out een langdurige uitval of wil je zo snel mogelijk van je burn-out af? De meeste mensen die worden geveld door een burn-out zitten met de huidige behandelingen al snel een klein jaar thuis. Wij streven, met onze unieke aanpak, naar jouw volledige herstel in drie maanden. Hoe fijn is dat?

 

  • jouw dierbaren en collega’s zullen zich ook gesteund voelen als ze ervaren dat jij herstelt.

088 – 2010 500
info@vitaliteitsgroep.nl

Telefonisch bereikbaar

Ma - Do09:00 - 17:00
Vrijdag09:00 - 16:30
ZaterdagGesloten
ZondagGesloten

Wat biedt jou onze manier van coachen bij overmatige stress en/of burn-out?

  • nieuwe en verhelderende perspectieven op uitdagingen en mogelijkheden
  • nieuwe manieren van denken, beslissen en gedragingen
  • samenwerken en effectiviteit
  • vergroting van je zelfvertrouwen om de ambities in werk en privéleven ook daadwerkelijk waar te maken

 

Nieuwe perspectieven

  • groeimogelijkheden
  • carrièrekansen
  • respect
  • zelden ontslag na terugkomst

Hoe nu verder?

Sinds januari 2012 worden de kosten van een burn-out behandeling niet meer vergoed vanuit de basisverzekering. In veel gevallen is de werkgever verantwoordelijk of de werkgever neemt verantwoordelijkheid voor de uitval en daarmee het herstel. Sommige werkgevers hebben hiervoor een verzekering afgesloten. Overleg dit dus met je werkgever.

 

  1. Informeer jouw werkgever over onze mogelijkheden. Indien deze ons nog niet kent komen wij graag in contact met jouw werkgever om onze mogelijkheden en werkwijze toe te lichten.
      • Ga je eerst naar je huisarts? Print dan deze bijlage uit en vraag je huisarts zijn stempel te zetten of sticker te plakken op deze print-out. Download doorverwijzing huisarts
  2. Na een doorverwijzing van de werkgever of de arbodienstverlener, zal één van onze aangesloten coaches/therapeuten binnen 24 uur contact met je opnemen voor een geheel vrijblijvende kennismaking.
  3. Wij vragen je mee te werken om zo spoedig mogelijk deze kennismaking te laten plaatsvinden.
  4. Mocht je geen prettig gevoel hebben bij de door ons ingeschakelde coach dan vragen wij je dit aan ons te communiceren. Wij regelen direct een andere coach/therapeut voor een nieuwe vrijblijvende intake.
  5. Nadat jullie samen het vertrouwen in elkaar en in het voorgestelde plan van aanpak hebben uitgesproken, nemen wij contact op met je werkgever.
  6. Na akkoord van je werkgever, starten wij direct jouw persoonlijk hersteltraject.

Vrijblijvend advies

Heb je een specifieke vraag of wil je graag algemene informatie, laat het ons weten via het formulier hiernaast. Wij nemen binnen één werkdag contact met je op.

Of bel naar: 088 – 2010 500

    Let op: We gebruiken cookies om er zeker van te zijn dat u onze website zo goed mogelijk beleeft. Als u deze website gebruikt gaan we ervan uit dat u dat goed vindt. meer informatie

    Wij zijn er van bewust dat u vertrouwen stelt in ons. Wij zien het dan ook als onze verantwoordelijkheid om uw privacy te beschermen. Door gebruik te maken van deze website geeft u aan het privacy beleid te accepteren. Wanneer u zich aanmeldt voor een van onze diensten vragen we u om persoonsgegevens te verstrekken. Deze gegevens worden gebruikt om de dienst uit te kunnen voeren. Wanneer u e-mail of andere berichten naar ons verzendt, is het mogelijk dat we die berichten bewaren. Soms vragen wij u naar uw persoonlijke gegevens die voor de desbetreffende situatie relevant zijn. Dit maakt het mogelijk uw vragen te verwerken en uw verzoeken te beantwoorden. De gegevens worden opgeslagen op beveiligde servers van een derde partij. Wij zullen deze gegevens niet combineren met andere persoonlijke gegevens waarover wij beschikken. Onze privacyverklaring is afgestemd op het gebruik van en de mogelijkheden op deze site. Eventuele aanpassingen en/of veranderingen van deze site, kunnen leiden tot wijzigingen in deze privacyverklaring. Het is daarom raadzaam om regelmatig deze privacyverklaring te raadplegen. De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies" om u de beste surfervaring mogelijk te bieden. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen.

    Sluiten